Vous vous jetez à l’eau et décidez de faire ce recrutement seul.
Par où commencer?
Il faut se poser les bonnes questions. Pour trouver ce que l’on cherche encore faut-il savoir ce dont on a besoin!
Autrement dit, faire une fiche de poste est un bon commencement. Vous trouverez ci-dessous des guides vous expliquant la démarche pour construire une fiche de poste et ensuite cibler le profil du candidat :
La suite :
Recrutement 4/7 : Rechercher des candidats
Retrouvez les autres étapes du recrutement :
- 1. Le recrutement
- 2. Recruter seul ou se faire accompagner ?
- 4. Rechercher des candidats
- 5. Evaluer les candidats
- 6. Intégrer son nouveau collaborateur
- 7. Pour aller plus loin
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Recrutement 2/7 : Recruter seul ou se faire accompagner ? » Ressources Humaines Aisne - Proetco.fr a dit :
20 février 2012 à 12 h 11 min (UTC 2)
[...] => La suite : Recrutement 3/7 : Définir son besoin [...]
Le recrutement 1/5 » Ressources Humaines Aisne - Proetco.fr a dit :
25 octobre 2011 à 11 h 45 min (UTC 2)
[...] Définir son besoin [...]